广西2月26日电 (李佳军)柳州市作为广西最大的生态工业城市，工业产值居广西首位，占全区工业产值总量的近1/4，在广西经济发展中起着举足轻重的作用。在经济发展新常态下，“企业活，则经济活”，更好地服务辖区企业创新发展，为企业提供良好的法治环境，事关柳州市以及全区的经济发展大局，意义重大。近年来，广西柳州市鱼峰区人民法院积极践行能动司法，创新工作思路，以主动、高效、优质的司法服务为辖区企业发展添劲助力，为柳州市传统工业和新型工作双重中心建设提供有强有力的司法保障。
“VIP”服务：
主动走访护企业防风险
2015年8月28日，鱼峰区法院“促企业发展服务中心”的法官们，来到柳州威尔姆预应力有限公司，就涉及劳动合同纠纷的防范措施，进行调研并提供司法建议。
座谈会一开始，该公司的负责人就向法官们大吐苦水：“现在市场太不景气了，对我们公司的正常经营也带来不小的冲击，最让我们头疼的是近期和劳动者纠纷明显增多，处理得不好对企业的经营肯定产生不利的影响，我们也是一筹莫展。”
据了解，柳州威尔姆预应力有限公司是全区乃至全国预应力行业的著名品牌，经过多年的实践，积累了丰富的技术和经验，成为质量过硬的双优企业，但是在持续走高的业绩中，与劳动者之间的纠纷也明显增长，企业的发展存在着不小的风险。
良好的劳资关系是企业长久发展的重要保障，定期走访企业将涉企纠纷化解在诉前成为鱼峰法院服务企业的主要工作之一。
针对该公司的实际情况，鱼峰区法院罗金新院长结合相关案例，从多种角度对所受理的劳动纠纷进行了深入分析，为该企业进一步规范业务，防范风险提供了切实可行的建议。罗金新表示，“企业要发展，加强企业在生产经营过程中遇到的法律疑难问题的释法工作十分重要，法院在这方面形成了一条保障有力、效果明显的服务企业机制。”
2013年10月，鱼峰法院成立“促进企业发展服务中心”，统一协调、整合管理立案庭、民一庭、行政庭等审判资源，将一批优秀的审判人员纳入服务中心，深入企业开展走访调研，围绕企业不同的法律需求，提供送法上门的“VIP”服务，助力企业有效防范风险、规范经营。中心成立至今，已组织法官到金融部门、工业园区40多家企业开展送法活动，发放宣传资料700余份，解答法律咨询200余人次，并在12家企业建立了法官联系点。
一对一“诊疗”：
调判结合为企业解纠纷
“叮咚”，炎炎夏日的早晨，正在鱼峰区法院调解室里等待当事人的曾法官手机上收到一条微信：“不用亲自到法院，微一下就能把官司解决了，现在法院真是太给力了!谢谢你啊曾法官!”
2015年6月，柳州市某橡胶制品公司的负责人忧心忡忡地来到法院求助，称中铁某公司和中铁某公司第六分公司未按买卖合同自觉履行给付货款，拖欠款共达80余万元，严重影响了公司资金的运转，业务也无法正常开展。
案件分流下来后，让民二庭曾法官犯了难，两被告一个在山东一个在南京，和法院离了十万八千里，要怎么做原被告双方的思想工作呢?曾法官在与被告多次沟通中发现，两被告公司存在着隶属关系，出面应诉的也均为同一代理人，于是曾法官针对该案的特殊性，试探着将当事人双方拉入微信群“即时沟通”。经过曾法官这么一“搭台唱戏”，给双方当事人在微信上做起了调解工作。通过曾法官一番设身处地地劝解调和，双方达成了分期还款的协议，原本按照传统方式需要几个月完成的案件，一个月不到就促使双方调解结案。
在审理涉及企业纠纷案件中，鱼峰法院始终坚持将调解优先原则贯穿案件审理始终，为企业发展消除不稳定因素，化解企业生存压力。
鱼该院罗华副院长介绍，鱼峰区位于柳州市东南部，自古就有“桂中商埠”之称，汇集了东风柳州汽车有限公司、柳州特种变压器有限公司等大型企业。鱼峰法院将积极服务经济发展作为目标定位，及时、慎重、稳妥地处理涉及企业的各类纠纷。一方面，建立涉诉企业案件“绿色通道”，对涉及企业的案件实行快立、快审、快执的一条龙服务保障措施，按照法律程序用最短的时间解决争端。一方面，针对企业的实际情况，加大调解力度，对症下药，大胆尝试，巧借微信等新媒体多做有利于双赢的调解工作，快捷有效化解矛盾，帮助涉诉企业高效平息纠纷。
法律知识“链接”：
定期宣讲助企业强体质
“韦法官，我想再仔细咨询一下劳动合同签订的时候还需要注意防范的一些风险问题……”2014年12月23日上午，鱼峰辖区内的50多名企业代表来到法院，由该院民二庭韦法官面对面地为企业代表讲解《劳动合同法》的相关法律知识，各企业代表不时地向法官提出疑惑和问题。
法院的服务理念让受到企业欢迎，是有原因的。鱼峰法院对企业卷入诉讼的原因进行了深入细致的分析。很多企业在日常生产、管理中缺乏程序合法意识和风险防范意识，给企业带来“短板”，造成劳资纠纷频发。针对企业存在的实际问题，鱼峰法院组织审判经验的法官有针对性开展法律培训，最大限度预防和化解企业经营的法律风险。
“现在涉企劳资纠纷逐年增多，用人单位一方要更加注意保存好、整理好日常证据……”课上，该院韦法官结合丰富的案例，为企业代表系统地讲解了企业经营中经常出现的单方面解除合同、自动离职手续法定条件等问题，并辖区企业代表详细解读了企业在劳动争议中有可能遇到的风险及承担的责任。
“法官的讲课真是太精彩了，对我们公司以后在处理人事方面的法律问题更有帮助了!”课后，柳州市源创电喷技术有限公司人力资源管理的负责人对鱼峰区法院组织的法律知识专题讲座给予了大力赞扬。
近年来，鱼峰区法院从建立企业服务长效机制入手，主动践行能动司法，派出该院法官讲师团积极为辖区企业开展形式多样的法律知识讲座，为企业查找法律风险点、矛盾易发点，以案普法，从内部助力企业增强自身法律风险防范意识。宣讲团成员都是来自审判一线的法官，依据授课对象的年龄、文化、职业等特点精心准备不同的授课内容及授课形式，提供“私人定制”式的普法服务，帮助企业堵塞漏洞，提高依法治企、依法维权的意识，促使企业持续健康发展。