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心理老师培训计划
心理健康教育在当今社会越来越受到重视,而心理老师的素质和能力直接关系到心理健康教育的质量和效果,对心理老师的培训显得尤为重要,本次心理老师培训计划旨在提升心理老师的专业知识和教学技能,帮助他们更好地服务于学生和社会。
培训目标
1、提升心理老师的专业知识,包括心理学基础理论、心理咨询技巧、心理测量等。
2、提高心理老师的教学技能,包括课程设计、教学方法、评估技巧等。
3、培养心理老师的职业素养,包括职业道德、职业责任感、团队协作等。
1、心理学基础理论:包括心理学的基本概念、理论模型、研究方法等。
2、心理咨询技巧:包括咨询技巧、沟通技巧、情绪管理技巧等。
3、心理测量:包括心理测量的基本原理、测量工具的选择和使用、测量结果的解释等。
4、课程设计:包括课程目标的设定、教学内容的选择和组织、教学方法的选用等。
5、教学方法:包括讲授法、讨论法、案例法、角色扮演法等。
6、评估技巧:包括评估的目的和方法、评估工具的选择和使用、评估结果的解释和应用等。
7、职业道德:包括心理老师的职业责任、职业行为规范、职业伦理等。
8、团队协作:包括团队建设、团队沟通、团队合作等。
培训方式
1、讲座:请专业的心理学教师和心理咨询师进行讲解。
2、工作坊:通过小组讨论、案例分析、角色扮演等方式,提高心理老师的实际操作能力。
3、实践:安排心理老师进行实际的教学和咨询工作,提供反馈和指导。
培训时间
本次培训计划为期三个月,每周进行两次培训,每次培训时间为三小时。
培训效果评估
1、培训过程评估:通过观察和反馈,了解培训过程的效果,及时调整培训内容和方法。
2、培训结果评估:通过测试和评价,了解心理老师的专业知识和技能的提升情况。
3、培训满意度评估:通过问卷调查,了解心理老师对培训的满意度和建议。
心理老师的专业素质和教学能力直接影响到学生的心理健康成长,对心理老师的培训是必要的,本次培训计划旨在提升心理老师的专业知识和教学技能,培养他们的职业素养,帮助他们更好地服务于学生和社会,我们期待每一位心理老师都能通过这次培训,提升自我,服务他人,为推动心理健康教育的发展做出贡献。
附录
1、培训日程表
2、培训讲师介绍
3、培训资料清单
4、培训报名方式和截止日期
联系方式
如有任何疑问或需要进一步的信息,欢迎随时联系我们。
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让我们共同努力,提升心理老师的专业素质,为学生的心理健康成长保驾护航。
