中医师承专业找工作，需要遵循一定的步骤和策略来提高自己的就业竞争力，以下是一些建议：

1、了解市场需求：

- 研究当地及周边地区的医疗需求，特别是对于中医治疗的需求。

- 关注政府发布的政策、规划以及医疗机构的招聘信息。

2、获取相关证书：

- 取得国家认可的中医师资格证书或执业医师资格证。

- 根据工作要求，考取相应的高级职称，如主治医师、副主任医师等。

3、提升专业技能：

- 参加各类中医药培训，包括理论学习和实践技能提升。

- 学习现代医学知识，了解中西医结合的优势。

- 掌握先进的诊疗技术，如针灸、推拿、拔罐、刮痧等。

4、建立个人品牌：

- 在社交媒体平台上分享自己的工作经验，如微博、抖音、微信公众号等。

- 参与线上线下的中医论坛、研讨会，扩大人脉。

5、求职渠道拓展：

- 利用在线招聘平台，如智联招聘、前程无忧、猎聘网等，发布简历。

- 加入行业协会或专业组织，通过官方渠道寻找工作机会。

- 直接联系医院、诊所、药店等医疗机构，主动投递简历。

6、实习经验积累：

- 如果可能，争取在医院或诊所实习，积累临床经验。

- 与导师合作，参与科研项目，提升自己的科研能力。

7、准备面试：

- 针对所申请的职位，准备相关的专业知识和案例分析。

- 练习自我介绍和回答常见的面试问题。

- 准备一份详细的职业规划，展示自己的职业目标和发展意向。

8、考虑创业机会：

- 如果对独立经营有强烈兴趣，可以考虑开设中医诊所或工作室。

- 了解相关政策，办理相关的营业执照和资质认证。

9、持续跟进：

- 在面试后，及时发送感谢信或邮件，表达对职位的兴趣和对未来工作的期待。

- 如果在等待结果期间，可以主动询问是否有进一步的机会，保持积极的态度。

10、网络拓展：

- 利用校友关系、前同事或朋友的网络资源，了解潜在的工作机会。

- 参加行业交流活动，结识业内人士，拓宽人脉。

中医师承专业的求职者需要不断提升自己的专业技能和综合素质，同时积极寻找工作机会，通过各种渠道展示自己的能力和潜力，以获得更多的就业机会。