江西中医师承单位考核是针对在江西省从事中医临床、教学和科研工作的中医师，按照国家中医药管理局和江西省卫生健康委员会的相关规定进行的考核，考核内容通常包括以下几个方面：
1、师承资格：考核对象需具备良好的职业道德和敬业精神，具有扎实的中医基础理论和实践技能，能够独立承担中医诊疗工作。
2、师承年限：考核对象需要完成规定的师承年限（一般为3至5年），期间需要跟随指导老师进行临床实习和学习，掌握必要的中医诊疗技术和经验。
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3、医术考核：考核对象需要进行医术考核，包括中医诊断学、中药学、方剂学、针灸推拿等专业知识的考核，以及实际操作技能的评估。
4、临床能力：考核对象需要进行临床实践考核，包括对常见病、多发病的诊断和治疗能力的评估，以及在模拟病例中的操作表现。
5、学术成果：考核对象需要展示其学术研究成果，如论文发表、参与科研项目、申请专利等，以证明其学术水平和创新能力。
6、师承评价：考核对象需要接受师承指导老师的评议，由其对考核对象的师承过程、学习态度、临床实践等方面进行评价。
7、师承档案：考核对象需要提交师承档案，包括师承协议、学习笔记、临床病历等，以证明其师承过程的真实性和完整性。
8、师承证书：考核合格后，考核对象可以获得由国家中医药管理局或江西省卫生健康委员会颁发的师承证书，作为其执业资格的一部分。
江西中医师承单位考核的目的是确保中医人才的质量，提高中医医疗服务水平，促进中医事业的发展，通过严格的考核制度，可以选拔出真正具备中医专业技能和高尚医德的人才，为患者提供更好的医疗服务，考核也是对中医传承和发展的一种保障，有助于维护中医药文化的传承和发展。
