培训目标

小儿推拿技术培训方案的目标是使学员掌握小儿推拿的基本理论、基本技能和操作方法，了解小儿推拿的应用范围和注意事项，提高学员的临床实践能力，为患儿提供安全、有效、科学的推拿治疗服务。

1、小儿推拿基本理论：包括小儿生理、病理特点，小儿推拿的基本原理，小儿推拿的作用机制等。

2、小儿推拿基本技能：包括小儿推拿的基本手法，如推、揉、捏、拿、按、摩、搓、摇、抖、拍、击等，以及各种手法的操作方法和技巧。

3、小儿推拿操作方法：包括小儿推拿的常用穴位，如天门、坎宫、涌泉、足三里、肺俞、脾俞等，以及各穴位的定位、操作方法和注意事项。

4、小儿推拿应用范围：包括小儿推拿的适应症，如感冒、发热、咳嗽、哮喘、腹泻、便秘、厌食、夜啼、遗尿、惊风、脑瘫等，以及各病症的推拿治疗方法和操作技巧。

5、小儿推拿注意事项：包括小儿推拿的安全原则，如避免对患儿造成伤害，选择合适的推拿时间和地点，掌握推拿的强度和频率等；以及小儿推拿的禁忌症，如皮肤破损、感染、出血等，以及各病症的推拿禁忌和注意事项。

6、小儿推拿实践操作：通过模拟患儿和实际操作，使学员熟练掌握小儿推拿的各种手法、操作方法和技巧，提高学员的临床实践能力。

培训方法

1、理论授课：采用讲解、讨论、案例分析等方法，使学员全面了解小儿推拿的基本理论、基本技能和操作方法。

2、实践操作：通过模拟患儿和实际操作，使学员熟练掌握小儿推拿的各种手法、操作方法和技巧。

3、观摩学习：组织学员参观正规医院的小儿推拿科，观摩专业医师的诊疗过程，了解小儿推拿的实际应用。

4、交流研讨：定期组织学员进行经验交流和问题研讨，提高学员的临床思维能力和解决问题的能力。

培训时间与地点

1、培训时间：根据学员的实际情况，制定合理的培训时间表，确保学员有足够的时间学习和实践。

2、培训地点：选择设备齐全、环境舒适的培训场所，为学员提供良好的学习条件。

培训师资

1、培训师资要求：培训师资应具备丰富的小儿推拿临床经验，熟悉小儿推拿的基本理论、基本技能和操作方法，具备一定的教学能力。

2、培训师资选拔：通过面试、试讲等方式，选拔优秀的小儿推拿医师担任培训师资。

培训效果评估

1、理论考核：通过笔试、口试等方式，检验学员对小儿推拿基本理论、基本技能和操作方法的掌握程度。

2、实践考核：通过模拟患儿和实际操作，检验学员的小儿推拿操作技能和临床实践能力。

3、综合评价：结合学员的理论考核和实践考核成绩，对学员的培训效果进行全面评价。

4、培训反馈：收集学员对培训内容、培训方法、培训师资等方面的意见和建议，为进一步完善培训方案提供参考。

小儿推拿技术培训方案应注重学员的理论基础和实践能力的培养，通过合理的培训内容、培训方法、培训师资和培训效果评估，提高学员的小儿推拿技术水平，为患儿提供优质的推拿治疗服务。