驻店中医培训是指在酒店、医院等场所，由具有一定资质的中医医师为工作人员提供中医相关知识和技能的培训，这种培训方式旨在提高员工对中医的认识，使其能够更好地为顾客提供中医服务，驻店中医培训的内容通常包括以下几个方面：

1、中医基础知识：包括中医的基本理论、基本知识和基本技能，这部分内容主要讲解中医的起源、发展、理论体系、诊断方法、治疗方法等方面的知识，通过学习这部分内容，使员工对中医有一个全面的了解，为后续的培训打下基础。

2、中医药学：包括中药学、方剂学、药理学等方面的知识，这部分内容主要讲解中药的种类、性味归经、功效、用法用量等方面的知识；方剂的组成、配伍禁忌、应用范围等方面的知识；药理学的基本概念、研究方法、药物作用机制等方面的知识，通过学习这部分内容，使员工能够熟练运用中药，为顾客提供有效的中医治疗方案。

3、针灸推拿：包括针灸学、推拿学等方面的知识，这部分内容主要讲解针灸的原理、操作方法、适应症、禁忌症等方面的知识；推拿的手法技巧、操作方法、适应症、禁忌症等方面的知识，通过学习这部分内容，使员工能够熟练进行针灸和推拿治疗，为顾客提供舒适的治疗体验。

4、中医养生保健：包括中医养生理论、食疗、运动疗法等方面的知识，这部分内容主要讲解中医养生的基本理念、方法、注意事项等方面的知识；食疗的原则、方法、适用人群等方面的知识；运动疗法的种类、方法、注意事项等方面的知识，通过学习这部分内容，使员工能够为顾客提供个性化的养生保健建议，提高顾客的生活质量。

5、中医服务技巧：包括沟通技巧、服务礼仪、心理辅导等方面的知识，这部分内容主要讲解如何与顾客进行有效沟通，了解顾客需求，提供满意的服务；如何规范自己的服务行为，树立良好的职业形象；如何运用心理学知识，帮助顾客解决心理问题，提高服务质量，通过学习这部分内容，使员工具备良好的服务意识和技巧，为顾客提供优质的服务。

6、实践操作：通过实际操作演练，使员工熟练掌握各项中医技能，提高工作效率，实践操作可以分为模拟操作和实际操作两种形式，前者主要针对理论知识进行练习，后者则要求员工在实际场景中运用所学知识进行操作，通过实践操作，员工能够更好地掌握各项技能，为顾客提供更专业的服务。

驻店中医培训旨在全面提高员工的中医知识和技能水平，使其能够更好地为顾客提供中医服务，通过对中医基础知识、中医药学、针灸推拿、中医养生保健、中医服务技巧等方面的培训，使员工具备较强的专业素养和服务能力，为顾客提供优质的中医服务，实践操作环节也有助于员工将所学知识运用到实际工作中，提高工作效率。