破冰游戏是教师心理培训中非常重要的一环，它能帮助参训的教师们消除紧张、陌生感，提升团队凝聚力，从而更好地投入到后续的培训活动中，下面，我将为大家介绍一些适合教师心理培训的破冰游戏。

1、自我介绍：这是最简单也最直接的破冰游戏，每个人站起来，向大家介绍自己的名字、工作、兴趣爱好等，这个游戏可以帮助大家更快地了解彼此，建立起初步的联系。

2、人链：所有人手牵手形成一个圈，然后一个人开始，向左或向右传递一个物品（如一个小球），当物品传到另一个人手中时，他需要说出自己的名字和一个与主题相关的事情，这个游戏可以帮助大家记住彼此的名字，同时也能让大家更深入地了解彼此。

3、心灵手巧：将参训的教师们分成几个小组，每个小组需要在规定的时间内，用手中的材料制作出一个与主题相关的物品，这个游戏可以锻炼大家的团队协作能力，同时也能激发大家的创造力。

4、信任倒退：两个人一组，一人闭上眼睛，另一人引导他走过一段距离，这个游戏可以帮助大家建立信任，同时也能让大家体验到信任的重要性。

5、角色扮演：将参训的教师们分成几个小组，每个小组需要根据给出的情境，进行角色扮演，这个游戏可以让大家更好地理解他人，同时也能提升大家的沟通能力。

6、心有灵犀：两人一组，一人用手势或表情向另一个人表达一个词，另一个人需要猜出这个词，这个游戏可以锻炼大家的理解能力和表达能力。

7、快速问答：主持人提出一个问题，第一个举手的人有机会回答，如果回答正确，可以得到一分，回答错误，轮到下一个人，这个游戏可以让大家更好地参与到培训中，同时也能提升大家的反应速度。

8、人物连线：将参训的教师们分成几个小组，每个小组需要根据给出的信息，将所有人按照一定的规则连接起来，这个游戏可以锻炼大家的逻辑思维能力，同时也能提升大家的团队协作能力。

9、心灵画手：将参训的教师们分成几个小组，每个小组需要根据给出的主题，共同完成一幅画，这个游戏可以锻炼大家的团队协作能力，同时也能激发大家的创造力。

10、情感接力：将参训的教师们分成几个小组，每个小组需要用一种非语言的方式，将一个故事或信息传递给下一个人，最后一个人需要将这个故事或信息完整地表达出来，这个游戏可以锻炼大家的沟通能力，同时也能提升大家的团队协作能力。

就是我为大家准备的一些教师心理培训破冰游戏，希望大家在培训中能够积极参与，享受游戏带来的乐趣，同时也能从中学到一些有用的知识和技能。

破冰游戏是教师心理培训的重要环节，它能帮助教师们消除紧张、陌生感，提升团队凝聚力，从而更好地投入到后续的培训活动中，破冰游戏也能锻炼教师们的团队协作能力、沟通能力、逻辑思维能力等，对提升教师的教学能力有着重要的作用。