该县按照轻重缓急对班子和干部表现进行等级分类,将班子运作有序、干部表现优秀的列为“绿色”正常类；将班子运作有异常、干部状态不佳的列为“黄色”预警类；将班子闹不团结、群众意见大的干部列为“红色”紧急类。组织部门对列为“黄色”预警类的进行谈话提醒,及早教育纠偏；对列为“红色”紧急类的进行诫勉谈话或调整,及时矫正导入正轨。
目前,该县已将作风不扎实、责任心不强、履职较差的19名科级干部列为“黄色”预警类并及时进行谈话提醒限期整改；将6名整改情况不佳的干部列为“红色”紧急类,由县委进行免职或岗位调整,真管真严,进一步树立了从严管理监督干部的正确导向和环境氛围。(肖艳银 班忠献)