1月11日电 据香港特区政府网站消息，香港劳工处11日公布，男士5天法定侍产假将于1月18日实施，取代现有3天侍产假。
雇员享用侍产假，须给予雇主适当通知。雇员如在婴儿预计出生日期前最少3个月已通知雇主有意放侍产假，则有权在通知雇主实际放假日期后即时放假。
雇员如没作出3个月预先通知，则须于实际放假前预早最少5天，通知雇主放假的确实日期。
香港劳工处提醒雇员，在新旧规定过渡期间，他们如在修订条例生效前，已预先通知雇主打算放侍产假，亦须在享用新增第4及第5天侍产假前，预早最少5天告知确实放假日期。
查询可致电2717 1771，又或到劳资关系科各分区办事处。