搭建事合人合教育培训平台 安徽省司法厅开办全员集中学习业务大讲堂
□ 本报记者 李光明
“俗话说,隔行如隔山,以前我们对自己业务领域以外的工作了解不多,这次大讲堂可以说为我们全方位了解司法行政业务进行了一次集中充电,不仅进一步明晰了司法行政工作的职责使命,弥补了自身业务上的短板,而且能够进一步推进重组后司法行政机关人员之间的融合,树立‘一盘棋’思想。”合上课堂笔记本,几位安徽省司法厅处室工作人员边走边相互交流学习心得。
3月25日下午,随着第6期“新时代 新使命 新担当”安徽司法行政业务大讲堂落幕,新组建的安徽省司法厅第一次通过视频形式在全系统开展的一次集中业务大学习、大培训,圆满收官。6期培训,安徽省司法厅党委书记、厅长姜明偕同15位处室负责人走上讲台,为全省广大司法行政干部端上了一场业务“盛宴”。此次大讲堂从春节假期后的第二个工作日开讲,此后每周一次,每期大讲堂,除了司法厅主会场,同步视频会场有276个,6期培训全系统共4.6万余人次聆听了讲座。
“举办司法行政业务大讲堂是提升学习能力和业务能力的需要,是干部教育培训的需要,是促进全系统大融合大发展的需要。”姜明说,大讲堂作为全系统干部教育培训的一项重要载体,能够有针对性地解决干部知识短板、能力缺项、认识盲区,对快速提升司法行政干部业务能力和水平起到很好促进作用。
司法厅长开讲第一课
2月12日,在春节假期后的第二个工作日,姜明在第一期大讲堂上开讲,作了题为《安徽司法行政40年发展历程回顾与新时代发展展望》的授课。
“不同于以往,今年是全省司法行政系统完成重组、奋力开创新局面的起步之年,也是安徽司法行政机关恢复重建40周年。如今,安徽司法行政事业又站在了新的发展起点上,迈向了全新征程。在这个重要时间节点,与大家共同回顾安徽司法行政40年的发展历程,共同展望新时期的发展前景,具有特殊的历史意义和现实意义。”寥寥数语,姜明就把司法行政发展演进的脉络清晰展现,让人们感受到司法行政发展历史的厚重。
在用简短的语言、客观的数字,点出全省司法行政每一项业务在过去一年取得的成绩后,姜明重点分析了安徽司法行政工作所面临的形势任务与问题短板。他说,事业发展关键在人,关键在队伍,全省司法行政队伍建设要切实加强革命化、正规化、专业化、职业化建设,切实把队伍建设好、管理好,努力打造一支党中央放心、人民群众满意的高素质司法行政队伍。
“40年的发展历程表明,全省司法行政总体向好的态势没有变,变的是方式和结构；社会对司法行政的期望没有变,变的是需求和质量。”姜明说,司法行政在经济社会发展中的地位越来越重要,任务越来越繁重,要求越来越高,全省司法行政系统必须坚定不移坚持党对司法行政工作的绝对领导、全面领导,深入践行以人民为中心的发展思想,牢牢把握稳中求进总基调,以政治建设为统领,以推进法治建设为依归,以深化改革为动力,以信息化建设为支撑,讲政治、强党建,防风险、保稳定,重统筹、厉法治,推改革、优服务,努力打造安徽司法行政事业新格局。
姜明的讲授朴实无华而又精彩有力,且富有情怀。一些同志听后说,姜明厅长作为安徽司法行政事业一路铿锵前行的见证者、参与者和推动者,结合自己在司法行政系统工作经历,深情回顾了安徽司法行政近40年的辉煌发展历程,特别是讲到每一项业务职能的发展沿革,都如数家珍,娓娓道来,足见他对安徽司法行政事业饱含着浓浓的深情和热爱。
精彩业务课让人解渴
胡德旺讲授的题目是:安徽律师工作改革发展的回顾与展望；
何远国讲授的题目是:履行复议应诉职责 有效化解矛盾纠纷；
潘传才讲授的题目是:浅谈司法鉴定制度与管理工作；
陆玫讲授的题目是:地方政府立法与监督；
桂勇讲授的题目是:人民调解制度的创新发展
……
这是安徽省司法厅业务大讲堂的课表,内容涵盖司法行政工作业务的方方面面。走上讲台的都是司法厅机关业务处室负责人和厅直相关单位相关部门负责人。讲授内容以业务能力提升为主要内容,聚焦主责主业,针对司法行政队伍中存在的知识短板、能力缺项、认识盲区,对业务工作进行一次系统、全面的总结和思考,可以说,既有理论上的高度,又有实践上的深度,有效弥补了全系统干部的司法行政基本法治知识、法律知识和业务知识短板,完善履行新职责新任务必备的基本知识体系,为促进重新组建的省司法厅业务大融合,工作有序推进、职能全面发挥,创造了条件。一场场讲座仿佛“及时雨”,让人解渴。
安徽省司法厅副厅长黄冰霓说,在安徽省司法厅宣传教育处精心组织与机关各处室全力配合下,加上信息中心和各单位信息部门积极保障,主会场上课的同时,通过视频连线,各市、县也实现了同步收听收看,覆盖面扩大到全省司法行政系统广大司法行政干部和法律服务工作者,各级领导带头参学参训,会场秩序井然,系统上下营造出良好的学习氛围。
“每一位讲授人都是精心备课、分享干货,有的处长连续一周加班查资料、做课件、对数据,就是为了讲好一堂课。”黄冰霓说,讲授人紧跟时代前沿,突出问题导向、实践导向,坚持“缺什么补什么”,专业化能力培训更加精准,知识培训更加有效,大大提高了培训质量和效果。
黄冰霓说,去年11月份以来,中央、安徽省委先后印发2018-2022年全国和安徽省干部教育培训规划,并对各级干部脱产培训提出了明确指标。司法行政业务大讲堂将作为全系统干部教育培训的一项重要载体,立足司法行政各项业务职能,适时开讲,有针对性地解决干部在司法行政改革发展中知识短板、能力缺项、认识盲区。
事融人合变成一家人
2018年11月27日,安徽省司法厅与省政府法制办完成了职责和机构的物理整合。重新组建的省司法厅,职责、定位发生了全面、深刻变化,形成了“一个统筹、四大职能”的工作总体布局。
站在新的历史起点上,特别是机构改革后,司法行政机关肩负重大职责,迫切需要加强和改进教育培训工作,全面提升队伍整体素质能力,以更好地适应新时代司法行政事业改革发展需要。
“举办司法行政业务大讲堂也是为加快推进司法行政业务职能融合搭建一个载体,知来路、晓不足,明使命、强担当,激励一起跑,争当新时代司法行政的追梦人。”主办大讲堂的安徽省司法厅相关部门负责人说,此次业务大讲堂上,让原两家各项业务负责人走上讲台讲业务,从而实现重新组建的省司法厅尽早实现事合人合,变成一家人、一家事,促进事业大发展。
听了大讲堂的讲座后,一些来自原司法厅、省政府法制办的同志体会很深,对一些业务确实是空白,“作为安徽司法行政系统的一员,连自己所在单位所在系统是做什么的都说不清讲不明,真就有点说不过去。”
业务大讲堂的开办,既解决学习业务知识渠道,又为来自不同领域干部职工提供心灵交流的途径。
“教育培训是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程,是推出干部队伍‘四化’建设的重要途径,全省司法行政机关要充分认识做好新时代干部教育培训工作的重大意义,真抓实干、担当作为,不断推动新时代全省司法行政干训工作提质增效。”姜明要求,要通过业务大讲堂的举办,有力推动全省司法行政干部职工形成学习政策理论、钻研业务知识的浓厚氛围,激发全系统广大司法行政干警和法律服务者的动力,增强了大家的归属感、自豪感和使命感,有助于推进全系统一体化融合发展。