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小儿推拿师高级技能培训.小儿推拿师高级资格证

小儿推拿师高级技能培训

随着人们生活水平的提高,越来越多的家长开始关注孩子的健康问题,小儿推拿作为一种传统的中医疗法,已经在国内外逐渐受到广泛的关注和认可,小儿推拿师作为专业从事小儿推拿工作的专业人士,其技能水平直接关系到孩子的身体康复和健康成长,对小儿推拿师进行高级技能培训显得尤为重要。

培训目标

1、提高小儿推拿师的专业技能水平,使其能够熟练掌握小儿推拿的各种技法和方法,为孩子提供高质量的推拿服务。

2、培养小儿推拿师的职业道德和职业素养,使其具备良好的医德医风,能够为孩子提供安全、舒适的推拿环境。

3、提高小儿推拿师的综合素质,使其具备一定的心理学、教育学等方面的知识,能够更好地与孩子及其家长沟通,解决推拿过程中可能出现的问题。

4、培养小儿推拿师的团队协作能力,使其能够在团队中发挥积极作用,共同为孩子的健康成长贡献力量。

1、小儿推拿的理论知识:包括小儿推拿的基本原理、经络学说、穴位定位、手法操作等,使学员对小儿推拿有全面的了解。

2、小儿推拿的各种技法和方法:包括推、拿、按、揉、捏、挤、摇等手法,以及各种疾病的推拿治疗方案,使学员能够熟练运用各种技法和方法进行推拿治疗。

3、小儿推拿的操作技巧:包括正确的操作姿势、操作力度、操作速度等,使学员能够在保证治疗效果的同时,尽量减少对孩子的不适感。

4、小儿推拿的注意事项:包括患儿的禁忌症、推拿过程中可能出现的问题及处理方法等,使学员在实际操作中能够做到心中有数。

5、小儿推拿的心理辅导:包括如何与孩子及其家长沟通,如何建立信任关系,如何处理推拿过程中可能出现的心理问题等,使学员具备良好的心理素质。

6、小儿推拿的伦理道德:包括医德医风、职业道德规范等内容,使学员具备良好的职业素养。

7、小儿推拿的团队协作:包括如何在团队中发挥作用,如何与其他医护人员协同工作等,使学员具备良好的团队协作能力。

培训方式

1、理论授课:通过讲解、讨论等方式,使学员掌握小儿推拿的基本理论和各种技法方法。

2、实践操作:通过模拟实际操作场景,让学员在实践中熟练掌握各种技法和方法。

3、案例分析:通过分析具体的病例,使学员了解小儿推拿在实际应用中的注意事项和处理方法。

4、心理辅导:通过心理测试、角色扮演等方式,帮助学员提高心理素质,学会与孩子及其家长沟通。

5、团队协作:通过分组合作、角色扮演等方式,培养学员的团队协作能力。

培训效果评估

通过对学员的知识掌握程度、操作技能、心理素质等方面的考核,以及对实际操作中的表现进行评价,全面评估培训效果,鼓励学员在培训结束后积极参加各类学术交流活动,不断提高自己的专业水平。

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