1、市场调研：您需要对当地的市场需求进行调查，了解是否有足够多的家长对小儿推拿感兴趣，以及他们是否愿意为这种服务付费，还需要了解竞争对手的情况，以便制定合适的课程设置和价格策略。

2、制定课程大纲：根据市场调研结果，制定一份详细的课程大纲，包括课程名称、课程目标、课程内容、教学方法、教学时间等，课程内容应涵盖小儿推拿的基本理论、手法、穴位、常见病的推拿治疗等方面。

3、招聘教师：寻找具有丰富经验和专业知识的小儿推拿师作为培训讲师，您可以在本地的中医院校、医疗机构或专业培训机构中寻找合适的人选，也可以通过网络招聘平台发布招聘信息。

4、准备教学场地：选择一个适合开展培训的场地，如教室、培训中心等，场地应具备良好的通风、采光和安静的环境，以便学员能够专心学习，还需要准备一些教学设备，如投影仪、音响、教材等。

5、宣传推广：通过各种渠道宣传推广您的小儿推拿培训班，如在社区、学校、医院等地张贴海报、发放宣传单，或通过网络社交平台、论坛、博客等方式进行推广，可以邀请已经接受过小儿推拿培训的家长分享他们的学习经历和收获，以提高培训班的知名度和口碑。

6、招生报名：设立招生咨询电话和在线报名渠道，接受家长的咨询和报名，在报名过程中，需要向家长详细介绍课程内容、费用、教学安排等信息，确保家长对培训有充分的了解和信心。

7、开展培训：按照课程大纲和教学计划，组织讲师进行培训，在培训过程中，要注重理论与实践相结合，让学员在掌握小儿推拿基本知识的同时，能够熟练掌握各种手法和技巧，还要关注学员的学习进度和反馈，及时调整教学方法和内容，确保培训效果。

8、考核评估：在培训结束后，组织学员进行考核，以检验他们的学习成果，考核形式可以包括笔试、实操考试、病例分析等，考核内容应涵盖课程大纲中的各个方面，对于考核合格的学员，颁发结业证书，并推荐他们参加相关资质认证考试，以提高他们的职业素养和竞争力。

9、持续改进：在培训过程中，要不断总结经验教训，对课程设置、教学方法、教学管理等方面进行持续改进，以提高培训质量和满意度，要关注行业动态和政策变化，及时调整培训内容和方向，确保培训的针对性和实用性。

10、拓展业务：在培训业务稳定发展的基础上，可以考虑拓展其他相关业务，如提供小儿推拿咨询服务、举办小儿推拿健康讲座、开展小儿推拿康复项目等，以实现业务多元化和可持续发展。

开设小儿推拿培训班需要从市场调研、课程设计、教师招聘、场地准备、宣传推广、招生报名、培训开展、考核评估、持续改进和拓展业务等多个方面进行全面考虑和规划，以确保培训质量和效果，满足家长和学员的需求，实现培训班的长期稳定发展。