随着中医药事业的蓬勃发展，越来越多的人开始关注和参与中医药的学习、研究和实践，为了提高中医院新进人员的业务水平和综合素质，培养一批具备专业技能和职业道德的中医药人才，中医院对新进人员进行了全面的培训，本文将对中医院新进人员培训的内容进行详细介绍。

理论学习

1、中医药基础理论：包括中医的基本理论、基本知识和基本技能，如阴阳五行学说、脏腑经络学说、气血津液学说、病因病机学说等，通过对这些理论的学习，使新进人员掌握中医药的基本原理，为今后的临床工作打下坚实的基础。

2、中医药经典著作：如《黄帝内经》、《伤寒杂病论》、《金匮要略》等，通过对这些经典著作的学习，使新进人员了解中医药的发展历程、理论体系和诊疗方法，提高自身的学术素养。

3、中医药各科知识：包括内科、外科、妇科、儿科、皮肤科、五官科等各个学科的知识，使新进人员全面掌握各个学科的基本理论和诊疗技能。

4、中医药现代研究：包括中药药理、中药化学、中药制剂、中药质量控制等方面的知识，使新进人员了解中医药现代化的发展趋势和研究方向。

实践操作

1、针灸推拿：包括针法、灸法、拔罐、刮痧等传统技艺的学习，使新进人员熟练掌握各种操作技巧，提高临床治疗能力。

2、中药采集与加工：学习中药材的鉴别、采收、加工、贮藏等基本知识，使新进人员能够熟练地进行中药材的处理和使用。

3、中药饮片制作：学习中药饮片的炮制方法、质量标准和贮藏管理等知识，使新进人员能够独立完成中药饮片的制作工作。

4、西药使用：学习西药的基本知识、用药原则和不良反应等，使新进人员能够根据病情需要合理使用西药。

5、急救技能：学习心肺复苏、止血包扎、骨折固定等基本急救技能，使新进人员能够在紧急情况下进行有效的救治。

职业道德教育

1、医德医风教育：学习医德医风的基本要求，如尊重生命、关爱患者、诚实守信、敬业奉献等，培养良好的职业道德品质。

2、法律法规教育：学习与医疗相关的法律法规，如《中华人民共和国医疗法》、《中华人民共和国药品管理法》等，使新进人员明确自己的法律责任和义务。

3、人文关怀教育：学习如何与患者沟通交流，关心患者的身心健康，提高患者满意度和信任度。

服务意识培养

1、以患者为中心的服务理念：使新进人员树立以患者为中心的服务理念，关注患者的需求，提高服务质量。

2、团队协作能力培养：通过团队建设活动，使新进人员学会与同事沟通协作，形成良好的团队氛围。

3、职业素养提升：通过礼仪培训、着装规范等方式，提高新进人员的职业素养，树立良好的职业形象。

中医院新进人员培训内容涵盖了理论学习、实践操作、职业道德教育和服务意识培养等多个方面，旨在全面提高新进人员的综合素质，为中医药事业的发展做出贡献。