小儿推拿科培训计划方案

培训背景

随着社会的发展，人们越来越重视小儿健康问题，小儿推拿作为一种传统的中医疗法，已经在国内外得到了广泛的认可和应用，由于小儿推拿的特殊性，专业的小儿推拿师队伍相对匮乏，这对于保障小儿健康具有重要意义，为了提高小儿推拿师的专业素质，培养更多的小儿推拿人才，本培训计划旨在为有志于从事小儿推拿工作的人员提供系统的培训和指导。

培训目标

1、掌握小儿推拿的基本理论、基本知识和基本技能，具备独立开展小儿推拿工作的能力。

2、了解小儿生长发育规律、儿童常见病的病因病机及治疗方法，能够运用推拿疗法预防和治疗儿童疾病。

3、熟悉小儿推拿操作规程，能够正确判断和处理小儿推拿过程中可能出现的问题。

4、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与家长、医生等多方合作，共同为儿童健康服务。

1、小儿推拿基本理论：包括小儿推拿的历史沿革、理论体系、技法特点等。

2、小儿生长发育规律：包括儿童生长发育的基本规律、影响因素等。

3、儿童常见病的病因病机及治疗方法：包括儿童感冒、咳嗽、腹泻、便秘、发热等常见病症的病因病机及治疗方法。

4、小儿推拿操作技巧：包括推、拿、按、揉、捏、刮等基本技法的操作要领及注意事项。

5、小儿推拿实践操作：通过实际操作演练，提高学员的动手能力和临床应用能力。

6、小儿推拿安全与卫生：包括小儿推拿过程中的安全注意事项、卫生要求等。

7、小儿推拿与家长沟通：教授如何与家长进行有效沟通，提高家长对小儿推拿的认识和信任度。

8、小儿推拿团队协作：培养学员具备良好的团队协作精神，能够与医生、护士等多方合作，共同为儿童健康服务。

培训方法

1、采用理论授课与实践操作相结合的方式，使学员在掌握理论知识的同时，能够熟练掌握实际操作技能。

2、邀请具有丰富经验的专家和教授进行授课，确保教学质量。

3、定期组织学员进行临床实习，提高学员的实践操作能力。

4、建立学员档案，对学员的学习进度、实践操作能力等进行全面跟踪和评估。

5、对表现优秀的学员给予表彰和奖励，激发学员的学习积极性和进取心。

培训时间与地点

本培训计划为期三个月，每月安排四天的理论授课和两天的实践操作，培训地点设在医院专门设立的小儿推拿科培训基地，基地内设有模拟诊室、操作室等设施，为学员提供良好的学习环境。

培训费用

本培训计划的费用主要包括学费、住宿费、实习费等，具体费用标准根据实际情况制定，并向学员公示，对于家庭经济困难的学员，可提供一定的资助政策。

培训效果评估

为了确保培训质量，我们将对学员进行定期的考核和评估，主要包括理论考试、实践操作考核、实习评价等环节，对于表现优秀的学员，将颁发结业证书和职业资格证书，以便学员在今后的工作中有更好的发展。

本培训计划旨在为广大有志于从事小儿推拿工作的人员提供一个系统的培训平台，帮助他们掌握小儿推拿的基本理论和技能，提高临床应用能力，我们相信，通过本培训计划的实施，将为我国小儿推拿事业的发展做出积极的贡献。