本文目录导读：
大家好！为了帮助大家更好地应对生活中可能出现的心理危机，提高心理素质，增强心理调适能力，我公司决定举办一期心理危机培训课程，现将有关事项通知如下：
培训目的
1、帮助大家了解心理危机的概念、特点及其危害，提高对心理危机的认识和重视程度。
2、学习心理危机的预防和干预方法，提高自我调适能力，降低心理危机发生的风险。
3、培养员工关爱自己、关爱他人的良好心态，营造和谐、健康的工作环境。
培训对象
本次培训面向全体员工，特别是工作压力较大、心理承受能力较弱的员工。
培训时间
本次培训将于{日期}上午9:00正式开始，为期两天，请各位员工提前做好准备，确保按时参加培训。
培训地点
培训地点为公司会议室，请各部门做好安排，确保员工准时到达培训现场。
本次培训将邀请专业心理老师为大家讲解以下内容：
1、心理危机的定义、特点及危害：帮助大家了解心理危机的基本概念，认识心理危机的危害性，提高对心理危机的防范意识。
2、心理危机的成因及表现：分析心理危机产生的原因，介绍心理危机的典型表现，帮助大家及时发现心理危机的迹象。
3、心理危机的预防策略：学习心理危机的预防方法，提高自我调适能力，降低心理危机发生的风险。
4、心理危机的干预措施：掌握心理危机的干预技巧，学会如何在心理危机发生时采取有效措施，减轻心理危机的危害。
5、心理健康的自我调适方法：学习心理健康的自我调适方法，提高心理素质，增强心理抗压能力。
6、关爱他人，共同成长：培养员工关爱自己、关爱他人的良好心态，营造和谐、健康的工作环境。
培训要求
1、请各位员工认真参加培训，认真学习，积极参与讨论，提出问题，分享经验。
2、培训期间，请大家保持手机静音，保持会场安静，确保培训效果。
3、培训结束后，请各位员工将所学知识运用到实际工作和生活中，提高心理素质，增强心理抗压能力。
培训效果评估
为了检验培训效果，培训结束后，公司将组织一次心理危机应对能力的测试，以评估大家的培训成果，公司将对培训效果进行跟踪调查，以便进一步完善培训内容和方法。
心理危机是影响我们身心健康的重要因素，通过本次培训，希望大家能够提高对心理危机的认识，学会预防和应对心理危机，增强心理素质，为公司的发展和自身的成长创造良好的心理环境。
衷心感谢各位员工对本次培训的支持与配合，祝愿大家培训取得圆满成功，工作顺利，生活愉快！
敬请予以关注！
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年 月 日
