中医师承教育是中国传统医学的一个重要分支，它强调师承关系和实践经验的积累，注重理论与实践的结合，在探讨中医师承出来的就业前景时，我们需要考虑多个方面，包括行业需求、职业发展路径、经济因素以及个人能力等。

1、行业需求：随着人们健康意识的提升，中医治疗的需求逐渐增加，特别是在一些传统观念根深蒂固的地区，中医师承教育培养出的中医人才仍然受到欢迎，随着国际化进程的加快，中医也逐渐被世界各地的人们所接受，这为中医师提供了更广阔的就业市场。

2、职业发展路径：对于中医师承出来的学生来说，他们的职业发展道路相对多样化，除了传统的临床工作外，还可以选择进入医疗机构、研究所、高校从事教学和科研工作，随着中医药国际化的步伐加快，有志于深造的中医师也可以选择出国深造或参与国际交流项目，拓宽自己的视野和职业发展机会。

3、经济因素：中医行业相对于西医行业而言，其薪资水平普遍较低，随着国家对中医药事业的重视和支持，以及中医药行业的规范化和标准化，中医人才的待遇有望逐步提高，随着中医药产业的不断发展，中医人才的需求也在增加，这在一定程度上缓解了就业压力。

4、个人能力：中医师承教育强调的是师徒传承和个人实践经验的积累，个人的专业技能、沟通能力、服务态度以及对中医文化的理解和热爱程度，都是影响就业的重要因素，具备良好的医德医风、扎实的中医理论基础和丰富的临床经验，将有助于中医师承出来的毕业生在就业市场上脱颖而出。

5、政策支持：国家层面对中医药事业的发展给予了高度重视，出台了一系列扶持政策，这些政策不仅为中医药行业提供了发展的机遇，也为中医师承出来的毕业生提供了更多的就业机会，政府鼓励中医药企业上市融资、加强中医药知识产权保护、推动中医药国际合作等，这些都将为中医师提供更广阔的发展空间。

6、社会认可度：随着人们对健康问题的关注日益增加，中医作为一种独特的治疗方法受到了越来越多人的认可，这种社会认可度的提升，对于中医师的就业也起到了积极的推动作用，越来越多的人愿意尝试并接受中医治疗，这也为中医师提供了更多的就业机会。

中医师承出来的毕业生在就业市场上具有一定的竞争力，但同时也面临着一定的挑战，要想在激烈的竞争中脱颖而出，就需要不断提升自身的专业技能和综合素质，积极适应行业发展的新趋势，抓住机遇迎接挑战。