讯(通讯员杨明君)今年以来，永福县民政局进一步细化绩效考评方案，充分利用考评机制推动工作发展，到11月底，该局几个主要指标提前完成全年任务。
为充分发挥绩效管理的作用，该局根据民政工作的职责，科学地确定工作考评的内容和量化性的指标，形成一套对机关股室和个人工作客观评价、量化分档的工作考评体系，在指标体系设置过程中，体现了为民服务、客观全面和可操作性原则，内容包括工作目标完成情况、行政效能建设情况和服务对象满意程度等内容，同时明确将考核结果作为评先评优的重要依据，以此强化激励作用，推动民政工作水平整体提升。
绩效考评杠杆的运用，推动该局各项工作顺利进行，至11月底，该局社保惠民项目，全部子项目都已完成，其中困难群众基本生活救助全年发放5497.32万元，完成年度任务的114%;全面完成自治区下达的60900户农村住房政策性保险任务;农村低保对象与建档立卡贫困人口重合率达到42.66%，全面完成自治区制定的农村低保对象与建档立卡贫困人口重合率40%的目标任务。
同时，绩效考评还推动民政民生惠民工程项目建设的发展，目前，投资1500万元的民政福利综合楼已投入使用，投资1200万元的老年养护楼和投资1200万元老年公寓已全面完成项目建设。